УПРАВЛЕНИЕ ЭМОЦИЯМИ: рычаг лидерства и влияния
Курс состоится 24 ноября 2026 года (с 18:30 до 21:45). По окончании обучения Учебным центром КГД РА будет выдан сертификат.
Курс является интерактивным и включает теоретические лекции, практические занятия, обмен опытом, ролевые игры, а также применение современных образовательных методов. Такой подход позволяет эффективно сочетать и закреплять теоретические знания, практическую работу и приобретенные новые навыки.
• Курс предназначен для всех, кто хочет сделать свою профессиональную деятельность более эффективной и разносторонней, а также развить навыки самопознания и самоуправления.
• Курс также будет полезен руководителям и сотрудникам, которые хотят улучшить свои управленческие навыки, повысить эффективность командной и совместной работы, а также лучше понимать коллег и выстраивать с ними более конструктивное взаимодействие.
В результате участники научатся:
• Объяснять, что такое эмоциональный интеллект и почему он важен
• Оценивать собственный уровень эмоционального интеллекта
• Понимать и применять модель эмоционального интеллекта Гоулмана
• Описывать собственные чувства и использовать колесо эмоций
• Развивать самопознание и самоуправление
• Распознавать и управлять собственными эмоциями
• Развивать социальную осведомленность и навыки взаимодействия
• Распознавать и описывать эмоции других людей
• Применять эмоциональный интеллект в управлении и лидерстве
• Воодушевлять и мотивировать окружающих
• Развивать эмоциональный интеллект в рабочих отношениях
• Создавать собственный план развития эмоционального интеллекта
• Применять различные техники и навыки эмоционального интеллекта
Курс является интерактивным и включает теоретические лекции, практические занятия, обмен опытом, ролевые игры, а также применение современных образовательных методов. Такой подход позволяет эффективно сочетать и закреплять теоретические знания, практическую работу и приобретенные новые навыки.
• Курс предназначен для всех, кто хочет сделать свою профессиональную деятельность более эффективной и разносторонней, а также развить навыки самопознания и самоуправления.
• Курс также будет полезен руководителям и сотрудникам, которые хотят улучшить свои управленческие навыки, повысить эффективность командной и совместной работы, а также лучше понимать коллег и выстраивать с ними более конструктивное взаимодействие.
В результате участники научатся:
• Объяснять, что такое эмоциональный интеллект и почему он важен
• Оценивать собственный уровень эмоционального интеллекта
• Понимать и применять модель эмоционального интеллекта Гоулмана
• Описывать собственные чувства и использовать колесо эмоций
• Развивать самопознание и самоуправление
• Распознавать и управлять собственными эмоциями
• Развивать социальную осведомленность и навыки взаимодействия
• Распознавать и описывать эмоции других людей
• Применять эмоциональный интеллект в управлении и лидерстве
• Воодушевлять и мотивировать окружающих
• Развивать эмоциональный интеллект в рабочих отношениях
• Создавать собственный план развития эмоционального интеллекта
• Применять различные техники и навыки эмоционального интеллекта
ул. Агароняна 12/3
25,000
AMD
Дополнительная информация
Предусмотрены очный и онлайн форматы участия.
Очные занятия пройдут по адресу: г. Ереван, ул. Агароняна 12/3. Для участия необходимо подать заявку до 24 ноября 2026 года включительно и произвести оплату на р/с 900018002585 (ТОР No 1 г. Еревана).
Корпоративное обучение: Учебный центр также разрабатывает и проводит специализированные курсы под конкретные запросы любых организаций, в том числе в выездном формате.
Для регистрации также можно отправить заявку на электронный адрес: TrainingCenter@src.training-center.am.
- Для юридических лиц: наименование организации, ИНН, имя, фамилия и номер телефона участника.
- Для физических лиц: имя, фамилия, номер телефона и адрес регистрации участника.
Для получения дополнительной информации обращайтесь по телефонам: +374 60 844 985 и +374 60 844 968 или по эл. почте TrainingCenter@src.training-center.am
Другие курсы
Почему одни команды эффективнее других? KPI, которые действительно работают
Персональный брендинг и формирование имиджа
Управление изменениями: преодоление сопротивления и вовлечение сотрудников
От решения к результату
От моббинга до выгорания: как распознать, предотвратить и контролировать стресс на рабочем месте
Применение искусственного интеллекта в государственном секторе
Понять эмоцию, управлять речью, предотвратить конфликт
Документооборот в органах государственного управления (система Mulberry)
Управленческие навыки
УПРАВЛЯЙТЕ СТРЕССОМ: Осознанно реагируя и сохраняя спокойствие